Durante este lunes, la ministra de Trabajo, Raquel “Kelly” Olmos, detalló que las dos cuotas de 30 mil pesos de refuerzo salarial anunciado por Sergio Massa, será cobradas por los trabajadores durante los primeros días de septiembre y octubre.
La funcionaria comentó: “Deben ser abonadas con los salarios devengados de agosto y septiembre: es decir que van a ser abonados en septiembre y octubre”.
Por su parte, agregó que en el DNU se establecerá la primera de esas cuotas deberá abinarse dentro de los primeros 15 días hábiles del mes de septiembre ya que algunas empresas comenzaron con el proceso de liquidación de sueldos. Además, la segunda cuota deberá pagarse junto con el salario de septiembre, siendo percibido durante los primeros días de octubre.
Los 60 mil pesos de incremento anunciados por Massa se trata de una “Suma fija no remunerativa y es absorbible por la negociación paritaria. “La negociación paritaria es una negociación libre. Es una de las instituciones más virtuosas que tenemos en nuestro sistema democrático. Siempre hay una confrontación de intereses hasta que se alcanza un acuerdo”, remarcó Olmos.
Por otro lado, justificó la medida adoptada por Massa y el candidato presidencial de Unión por la Patria: “Lo que estamos haciendo con esta suma a pagar en dos veces es que ese salto que va a dar el índice de precio por la devaluación, en el caso de trabajadores de menos ingresos, no lo tengan que absorber, sino que tengan el auxilio de un ingreso adicional para compensar ese salto que se va a dar. La suma fija favorece a los salarios que están más deprimidos”.
En este contexto, explicó que desde que se dio el salto inflacionario por la sequía durante los primeros meses del año, facilitó un mecanismo de negociación paritaria por períodos más breves. “En la actualidad, gran parte de las paritarias se están homologando por períodos que no exceden los tres meses. El proceso de actualización es muy dinámico”, indicó.
Al ser consultada sobre si en el DNU se establecerán sanciones para las empresas que no cumplan con el pago de la suma fija, Olmos remarcó que los sindicatos tendrán que “garantizar que en cada uno de los lugares de trabajo se cumpla”, aunque aclaró que también está la “capacidad de fiscalización del Estado, a partir de la denuncia, que incluso puede ser anónima por parte del trabajador”.
Como cierre, la integrante del Gabinete destacó que estas medidas se complementan con los acuerdos de precios anunciados, para así tratar de contener el alza de los precios.
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